Franchiseonline heeft deze nieuwsbrief speciaal voor u samengesteld.
Tips voor het ondernemerschap, interview met een Albert Heijn
ondernemer en nog veel meer! Lees met veel plezier mee
en vergeet vooral niet lid te worden.

Even voorstellen: Joost Mommersteeg

‌

Na mijn 12,5 jaar werkervaring bij Ahold (AH en Etos) ben ik gaan doen wat ik altijd al graag en goed deed: mensen beter maken. Als medewerkers goed zijn toegerust op hun taak, zijn ze beter in staat om goed werk te leveren en worden zowel zijzelf als de werkgever daar gelukkig van. Om een taak goed uit te voeren heb je in mijn ogen 3 dingen nodig: de juiste kennis, voldoende ervaring en het juiste gedrag. Wat ik goed kan is (schijnbaar) ingewikkelde zaken kleiner, en daardoor begrijpelijker maken. Dat is wat ik nu al bijna 20 jaar vanuit mijn eigen coaching, advies en trainingsorganisatie, ODIGON Management Support, met heel veel plezier en succes doe.

‌

Jerry: “Dat gaat al een tijdje terug. Zo’n 15 jaar geleden was ik op zoek naar iemand die samen met ons (AH Geveling) trainingen kon verzorgen, maar ook samen met ons trainingen wilde ontwikkelen die op maat waren voor onze supermarkten. Ik was specifiek naar iemand op zoek op het gebied van training&coaching mét de nodige kennis over de foodretailbranche.

Tevens kende ik Joost ook vanuit de AH-tijd dus dan is de combinatie snel gelegd. Wij zijn samen met Joost begonnen met de training Aansturen & Controleren. Deze training hebben we later samen met Joost omgebouwd naar Opleiding & Training voor de Shiftleider. Deze hebben we uitgerold in onze winkels.”

‌

Aandacht: Wat heb je nodig om te kunnen excelleren in je functie/rol? Ben je gelukkig in je werk en waarom (niet)? Of wel: Hoe gaat het met je?

Duidelijkheid in waar je heen wilt en wat je verwacht van de verschillende medewerkers. Wat mag die functionaris van jou als ondernemer verwachten en wat niet waarbij ‘nee’ ook een antwoord is.

Als je als ondernemer je bij alles wat je doet afvraagt of het bijdraagt aan duidelijkheid en invulling geeft aan de aandacht, zitten de juiste personen op de juiste plek. Medewerkers gaan en blijven hard werken, met hart voor de zaak. De resultaten komen dan vanzelf.

Neem gerust eens vrijblijvend contact op met Franchiseonline en wij zoeken samen met jou de juiste match tussen jouw organisatie en de juiste ondersteuning en hulpmiddelen! 

Vraag uw persoonlijke inlogcode voor deze
webshop snel aan via: info@franchiseonline.nl

Even voorstellen: Nico Philippo

Mijn naam is Nico Philippo, woonachtig in Klundert.

Hier woon ik samen met mijn vrouw Vivian en onze zoon Jonas van 1,5 jaar.
Na ruim 10 jaar bij mijn vorige werkgever als vertegenwoordiger in bevestigingsmateriaal versterk ik per 1 april het team als accountmanager.

Het mooie vind ik dat we altijd op zoek zijn naar handel waarmee we ons kunnen onderscheiden en echt een meerwaarde kunnen zijn voor de klant
met mooie producten en concepten. Dit doen we door goed bij de tijd te blijven en kort op de huidige trends te zitten.

maar ook in te spelen op de tijd van het jaar, zo hebben we bijvoorbeeld tijdens de recente koude periode diverse schaatsen aan kunnen bieden, waar je door het hele land steeds meer vraag zag naar schaatsen konden wij deze volop aanbieden!

Kortom, wil je er achter komen wat wij kunnen betekenen voor u als ondernemer neem dan contact met mij op en ik kom graag langs met onze producten en concepten.